Klasyka
7 nawyków skutecznego działania
Książka Stephena R. Coveya (1989) - jedna z najbardziej wpływowych książek o rozwoju osobistym i przywództwie. Opisuje siedem nawyków prowadzących od zależności, przez niezależność, do współzależności.
Od dobrego do wielkiego
Książka Jima Collinsa (2001) oparta na pięcioletnim badaniu firm, które z przeciętnych stały się wybitnymi. Wprowadziła pojęcia lidera piątego poziomu, koncepcji jeża i paradoksu Stockdale'a.
Sługa jako przywódca (The Servant as Leader)
Esej Roberta K. Greenleafa z 1970 r., który wprowadził pojęcie przywództwa służebnego. Zawiera słynny „najlepszy test” przywództwa: czy ludzie, którym się służy, wzrastają jako osoby.
Książę (Machiavelli)
Traktat Niccolò Machiavellego (napisany ok. 1513, wydany 1532) o zdobywaniu i utrzymaniu władzy. Klasyka realizmu politycznego i ważny kontrapunkt dla przywództwa opartego na cnotach i służbie.
21 niepodważalnych praw przywództwa
Książka Johna C. Maxwella (1998, wyd. jubileuszowe 2007) - zbiór 21 praktycznych zasad przywództwa, od „prawa pułapu” po „prawo dziedzictwa”. Jedna z najpopularniejszych książek o przywództwie.